MALUKU UTARA – PT Summarecon Agung Tbk membuka program Officer Development Program (ODP) Batch 21 bagi talenta muda Indonesia. Sebelum mendaftar, yuk kenalan lebih dekat dengan perusahaan yang sudah berkiprah lebih dari lima dekade di industri properti ini.
PT Summarecon Agung Tbk didirikan pada 26 November 1975 oleh Soetjipto Nagaria bersama rekan-rekannya. Proyek pertama yang dikerjakan adalah mengembangkan kawasan Kelapa Gading di Jakarta Utara — yang saat itu masih berupa lahan rawa seluas 10 hektare — menjadi kawasan hunian terpadu.
Pengembangan perumahan perdana Summarecon dimulai pada September 1976, dan di tahun yang sama pula perusahaan resmi beroperasi secara komersial. Sejak itu, Summarecon terus berkembang menjadi salah satu nama besar di industri properti Indonesia.
Saat ini, kegiatan bisnis Summarecon terbagi ke dalam tiga segmen:
Bagi talenta muda yang tertarik bergabung, PT Summarecon Agung Tbk membuka Officer Development Program Batch 21. Program ini mencakup pelatihan kompetensi teknis dan nonteknis, plus pengalaman rotasi di berbagai unit pengembangan perusahaan.
Pendaftaran dilakukan online melalui tautan resmi bit.ly/ApplySummarecon. Siapkan data dan informasi sesuai persyaratan sebelum mengisi proses pendaftaran.
Perusahaan dengan rekam jejak panjang seperti Summarecon biasanya sudah punya sistem pengembangan karier yang matang, sehingga peserta program development punya panduan yang lebih jelas dibanding bergabung dengan perusahaan yang masih membangun struktur organisasinya dari nol.
Kelapa Gading kini dikenal sebagai salah satu kawasan hunian dan komersial terpadu paling mapan di Jakarta Utara, lengkap dengan pusat perbelanjaan, sekolah, dan fasilitas publik. Transformasi dari lahan rawa jadi kawasan seramai ini butuh perencanaan jangka panjang dan konsistensi pengembangan selama puluhan tahun — sebuah studi kasus menarik tentang bagaimana visi awal sebuah perusahaan bisa terwujud secara bertahap lewat eksekusi yang konsisten dari generasi ke generasi.
Bergabung lewat ODP Batch 21 berarti ikut menjadi bagian dari babak baru perjalanan panjang Summarecon. Bagi talenta muda yang ingin ikut berkontribusi pada perusahaan dengan rekam jejak solid, ini bisa jadi momentum awal yang tepat.
Kisah pertumbuhan Summarecon dari proyek perumahan kecil menjadi perusahaan properti besar mengajarkan bahwa konsistensi dan visi jangka panjang jadi kunci utama keberhasilan bisnis. Bagi peserta ODP, semangat konsistensi ini juga relevan diterapkan dalam perjalanan karier masing-masing — bahwa hasil besar biasanya datang dari proses bertahap yang dijalani secara disiplin.
Tidak. Proses rekrutmen ODP Batch 21 tidak memungut biaya apa pun dari pelamar — semua informasi resmi disampaikan lewat tautan pendaftaran bit.ly/ApplySummarecon.
Bisa. Syarat pendidikan minimalnya D3 atau S1 dari jurusan yang relevan, jadi tidak dibatasi hanya untuk lulusan S1 saja.
Bisa, dengan syarat masa kerja maksimal dua tahun. Kandidat dengan pengalaman lebih dari itu kemungkinan besar akan diarahkan ke jalur rekrutmen reguler, bukan jalur ODP.
Durasi seleksi program development seperti ini bervariasi tergantung jumlah pelamar dan tahapan yang diterapkan perusahaan, mulai dari seleksi administrasi, tes, hingga wawancara.